ARTICULO EN FASE DE REDACCION
ESCUELA PARA PADRES
90 Virtudes y valores humanos imprescindibles, que los empresarios tienen que conocer y practicar para intentar tener éxito en los negocios. (2 de 2)
Si los hijos quieren ser empresarios tienen que ir aprendiendo a conocerlas y a practicarlas desde pequeños. No se puede concebir a un empresario que no los practique continuamente. Es cierto que estas virtudes y valores humanos tienen que convertirse en costumbres y después en hábitos y cada uno debe mirar en función de su persona y del tipo de empresario que quiera ser y el negocio que quiera tener, para determinar cuales son su prioridad y en que virtudes y valores humanos tienen que poner más énfasis en conocer y en practicar.
Con el buscador que tiene el Indice de www.micumbre.com puede encontrar artículos monográficos sobre muchas de las virtudes y valores humanos que tienen que conocer y practicar los empresarios para triunfar.
- Abnegación. Se requiere hacer muchos sacrificios voluntarios o involuntarios, incluso muchas veces hacerlos por altruismo. Lo contrario es comodidad.
- Agradecimiento. Se debe sentir y mostrar gratitud por los el trabajo que le hacen y por los beneficios que recibe. Lo contrario es egoísmo.
- Amabilidad. Tiene que ejercitar y comportarse siendo afable, complaciente y afectuoso. Lo contrario es descortesía.
- Aprender. Siempre tiene que estar dispuesto a seguir aprendiendo en una educación continua y escuchando todas las sugerencias que le hagan. Cuanto más sepa, más prosperará. Lo contrario es mantenerse o aumentar la ignorancia.
- Aprovechar. Tiene que saber aprovechar muy bien las oportunidades, su tiempo y el de sus colaboradores, sacando el mejor provecho a los recursos humanos, financieros y materiales. Lo contrario es derrochar.
- Arrepentimiento. Tiene que saber arrepentirse, privada o públicamente de los errores cometidos, bien sean propios o motivados por él. Lo contrario es el orgullo.
- Autodisciplina. Junto con el autodominio son dos de las virtudes más importantes, para saber actuar sin dejarse llevar por los vicios contrarios como son la pereza, la holgazanería, etc. Lo contrario es el desorden.
- Ayudar. Debe saber hacer el esfuerzo para cooperar, auxiliar o socorrer cuando los demás lo necesitan o incluso adelantándose. Lo contrario es negar, abandonar o estorbar.
- Bien común. Tiene que intentar que su empresa aporte algo positivo para mejorar la sociedad, bien sea en productos o servicios. Lo contrario hará que fácilmente caiga en el mal o en la indiferencia hacia la sociedad.
- Carácter. Le permitirá mantener que su si, es si, y que su no, es no, lo que le distinguirá positivamente de los demás y lo transmitirá a sus productos, servicio y a los demás. Lo contrario es flaqueza e ineficacia.
- Coherencia. Para mantener la buena relación de unas cosas con otras en una actitud lógica y consecuente, sabiendo distinguir entre lo importante y lo urgente. Lo contrario es incongruencia y caos.
- Colaboración. Dándola y pidiéndola para formar buenos quipos que naveguen todos y siempre en el mismo rumbo empresarial. Lo contrario es individualismo y egoísmo.
- Conciencia. Debe conocerse así mismo, interna y externamente y reflexionar sobre el bien y el mal de sus actividades. Lo contrario es insensibilidad.
- Confianza. Teniéndola sobre el mismo y sobre lo que está haciendo para que le de fuerza n hacer las cosas. Los negocios deben hacerse, la mayoría de las veces en función de la mutua desconfianza. Lo contrario es inseguridad.
- Conocimiento. Es imprescindible e indispensable estar al día a través de la educación continua, de todo lo relacionado con el negocio. Activando el entendimiento, la inteligencia y la razón natural. Lo contrario es ignorancia.
- Constancia. Debe ser firme y perseverante en los objetivos, resoluciones y propósitos acordados. Lo contrario es flaqueza e inestabilidad.
- Control. Para los propios actos personales y los internos y externos del negocio, desarrollado en todos los niveles, para evitar que las cosas se vayan de las manos. Lo contrario es negligencia o descuido.
- Cooperación. Es la base para formar equipos con el personal, proveedores y clientes y conseguir los objetivos. Ofrecer antes de recibir. Lo contrario es egoísmo e inhibición.
- Cortesía. Es una de las demostraciones de la buena educación, al manifestar atención, respeto o afecto hacia otras personas, máxime cuando no se lo merecen. Lo contrario es tosquedad y ordinariez.
- Criterio. Una de las virtudes más difíciles de demostrar diariamente y en todos los actos del negocio. Es la norma que con juicio y discernimiento permite conocer la verdad. Lo contrario es insensatez e inmadurez.
- Decisión. Pero siempre acompañada del conocimiento. Acelerarse conduce a errores. Apuntar bien, pero disparar cuando haya certidumbre. Lo contrario es flaqueza y apatía.
- Desprendimiento. Obrar con despego, largueza y desinterés por las cosas, aunque suponga saber perder. Lo contrario es tacañería, avaricia y egoísmo.
- Dialogar. Hablar y escuchar alternativamente como las personas de bien, las ideas de cada uno, buscando la avenencia coherente. Lo contrario es
- Diligencia. Hacer las cosas bien con prontitud, cuidado y agilidad. No es conveniente hacerlo mal, pero deprisa. Lo contrario es
- Disciplina. Hacer las cosas siempre de acuerdo con el orden establecido. Es uno de los principales cimientos donde se asientan muchas de las otras virtudes y valores. Lo contrario es
- Discreción. Relacionada con la sensatez, la prudencia, y la reserva para formar opiniones y tener mucho tacto al hablar u obrar. Lo contrario es
- Educación. Tanto en la formación profesional como en la manera de de comportarse con los colaboradores, proveedores, clientes y socialmente. Lo contrario es
- Ejemplo. Para que otros se sientan inclinados a imitar lo realizado si es bueno y honesto, o para que eviten caer en lo contrario. Lo contrario es
- Entrega. Hay que tener pasión sana por lo que se hace o se quiere hacer, poniendo mucha atención, interés y esfuerzo. Lo contrario es
- Entusiasmo. Hacer las cosas que admire o cautive, con exaltación y fogosidad del ánimo, de forma fervorosa que le mueva a favorecer los objetivos. Lo contrario es
- Escuchar. Prestando atención a lo que para intentar entenderlo. Hacerlo bien, suele ser mas difícil que hablar. Lo contrario es
- Esfuerzo. Es necesario aplicar toda la posible energía, vigor, ánimo y valor para vencer las dificultades y conseguir lo propuesto. Lo contrario es
- Espíritu crítico. Las críticas principales tienen que llegar de la propia persona, las del exterior puede que no le lleguen. Es bueno cuestionarse y cuestionar todas las acciones personales y las realizadas para el negocio. Lo contrario es
- Estudio. Hay que dedicar muchas horas semanales a la formación y a la educación continua para estar al tanto de lo que hay y de lo que se avecina. Lo contrario es
- Examen interno. Hacerlo con un sistema que no deje resquicios a los olvidos o a la pereza de enfrentarse a situaciones propias por muy desagradables que sean. Lo contrario es
- Ética. Las acciones, productos y servicios si son hechos bajo esta premisa moral, siempre darán buenos frutos. Donde falta la ética entran los problemas. La ética siempre paga buenos dividendos, Lo contrario es
- Familia. El principal objetivo de un negocio es la mejora de la familia por lo que no puede ser un obstáculo para que la familia se destruya. Hay que equilibrar muy bien el negocio con la familia. Lo contrario es
- Fidelidad. Es muy importante ser leales con las personas e incluso con las empresas relacionadas. La fidelidad también paga buenos dividendos.
- Formación. Juntamente con el estudio y la educación deben ser valores para tener muy presentes si se pretende que la empresa funcione y prospere.
- Fortaleza. Esta virtud humana sirve para que con la fuerza y vigor que produce, poder vencer el temor y saber huir de las malas tentaciones morales y profesionales.
- Generosidad. Tiene que ir con largueza delante o al lado de la caridad, nunca detrás, pues se antepone a la utilidad y al interés.
- Gratitud. Dicen que ser agradecidos es de bien nacidos, pero hay de demostrarlo y comunicarlo. Si es posible devolver a otros los beneficios que gratuitamente hemos recibido.
- Honestidad. La forma de hacer negocios que estén relacionados con la honradez, el recato, la justicia, la razonabilidad, la rectitud y la decencia.
- Honor. Mantenido en la palabra dada y en la reputación para cumplir con los compromisos y deberes del prójimo y de uno mismo.
- Honradez. Tanto en el trabajo realizado, en el precio y plazo acordado, en los salarios pagados y en el beneficio obtenido.
- Humildad. Para conocer las propias limitaciones y debilidades y obrar en consecuencia, sin que sea falsamente, para no engañar a los empleados, clientes y proveedores.
- Imagen. Tratar de mantenerla buena ante la sociedad que le rodea, en el aspecto personal, familiar, social y profesional.
- Justicia. Dando a cada uno lo que le corresponde o pertenece, en función de su derecho, la equidad o la razón.
- Lealtad. Soportada en la fidelidad, el honor, la hombría de bien, el amor, la legalidad, la verdad y la gratitud.
- Liderazgo. Demostrándolo continuamente para dar ejemplo y arrastrar hacia otras virtudes y valores humanos a los colaboradores, clientes, proveedores y a la sociedad.
- Madurez.
- Moderación.
- Obediencia.
- Objeción de conciencia.
- Objetivos determinados.
- Optimismo.
- Orden.
- Paciencia.
- Palabra.
- Perdón.
- Perfección.
- Perseverancia.
- Prever.
- Prójimo.
- Prudencia.
- Puntualidad. Que nunca le tengan que llamar ladrón de tiempo”, llaman en algunos lugares a los que habitualmente pierden su tiempo y se lo hacen perder a los demás con su falta de puntualidad, de organización, de previsión, en una palabra, con su ineptitud. Los anglosajones no entienden las faltas de puntualidad. Desprecian a los no puntuales, y estos tardan muy poco en encontrase en la calle sin trabajo. Para los que nos llamamos cristianos, robar el tiempo es un pecado a confesar y del que hay obligación de restituir. Es grave en más de una ocasión. El tiempo no es sólo oro, es también armonía social y familiar, y es sobre todo: ¡vida! Y nadie tiene derecho a disponer impunemente de la vida y el dinero de los demás.
- Rectitud.
- Reflexión.
- Respeto.
- Responsabilidad.
- Sabiduría.
- Sacrificio.
- Salud.
- Secreto.
- Sencillez.
- Sensatez.
- Seriedad.
- Servicio.
- Simplicidad.
- Sinceridad.
- Solidaridad.
- Sufrimiento.
- Templanza
- Tiempo.
- Tolerancia.
- Trabajo.
- Trato.
- Valor.
- Ver.
- Verdad.
- Vergüenza.
- Vocación.
- Voluntad
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